3月11日，集團公司黨委組織召開“思想再解放、轉型再加力、十年再出發(fā)”學習實踐月座談會。集團公司黨委書記、董事長丁銳出席會議并講話。常務副總經理楊國新參加會議。黨委副書記、工會主席戴鴻鳴主持會議。

丁銳指出，在集團公司成立十周年之際，通過開展座談交流活動，從不同角度、不同層次回顧集團十年發(fā)展歷程和可喜成就，有助于廣大干部職工進一步解放思想、實干擔當，在以學增智中知勢明勢、開闊視野、提升能力，為企業(yè)下一個十年發(fā)展集聚智慧、匯聚力量。

丁銳強調，十年再出發(fā)需要思想觀念的前瞻引領。在集團經營格局向高質前行、產業(yè)布局向新質轉型的新階段，必須將解放思想作為一切工作的邏輯起點，在不斷地學習和實踐中更新觀念、開闊眼界、堅定信念，用改革思維和創(chuàng)新理念，破除妨礙經營、人才等發(fā)展的體制機制弊端、打破慣性思維的束縛，以思想大解放推動企業(yè)快發(fā)展。

丁銳要求，十年再出發(fā)需要推進措施的有的放矢。要將加快轉型作為下一個十年發(fā)展的主線，在與時俱進中優(yōu)化經營理念、改進商業(yè)模式、調整市場策略。要緊跟新一輪科技創(chuàng)新、產業(yè)創(chuàng)新的步伐，圍繞技術、成本、市場，系統(tǒng)研究產業(yè)和品牌，落實改革配套措施，依托現有資源提升傳統(tǒng)產業(yè)、壯大新興產業(yè)、謀劃未來產業(yè)，努力創(chuàng)造更大的價值。

丁銳強調，十年再出發(fā)需要敢于亮劍的擔當勇氣。各級管理人員要努力成為自我驅動型干部，善于在“漩渦中心”工作，爭當自己的CEO，在市場經濟的競爭中蹚出一條發(fā)展之路。要堅持“三個區(qū)分開來”，鼓勵有才干、有智慧、有辦法的人勇挑重擔、敢闖敢試，為集團下一個十年發(fā)展作出應有的貢獻。

會上，9名代表結合工作實際作了交流發(fā)言。各直屬單位主要負責人，集團總部各部門負責人參加會議。

（工 宣）